Проект ЦАХАЛа: "золотые" и "серебряные" дипломы для дембелей-отличников

В рамках борьбы с уклонением от армейской службы ЦАХАЛ разработал систему поощрения солдат, призванную помочь им в последующем трудоустройстве. В соответствии с этим проектом, названным "Шихрур бе-Кавод" ("Достойная демобилизация") и представленным сегодня на пресс-конференции в Доме журналистов начальником кадрового отдела армии полковником Ицхаком Сэлой, демобилизованные получат ряд льгот и поощрений.

Солдаты, отслуживших полный срок, получат дипломы трех типов: "Заав" ("Золото") – для служащих боевых частей; "Кесеф" ("Серебро") – для служащих подразделений поддержки; "Арад" (Бронза") – для всех остальных.

В этих дипломах будет отмечено специальными звездочками уровень профессионализма, дисциплинированности и количество военных наград демобилизованного солдата. Каждое нарушение дисциплины будет сопровождаться уменьшением количества звездочек в дипломе.

Данный проект будет введен в действие уже в марте этого года.

Однако льготы – не главное в новой системе, считают в отделе кадров ЦАХАЛа. Армейское руководство надеется, что гражданские работодатели примут систему звездочек в качестве одной из основ для выбора работников по найму. По словам руководителей отдела кадров армии, это должно помочь бороться с уклонистами.

Согласно армейской статистике, представленной на конференции в Сдероте, 11,2% "уклонистов" – юноши, предпочитающие службе обучение в йешивах. Еще 7.3% получили отсрочку по медицинским показаниям, включая тех, кто представил справки о нестабильном состоянии психики. 4,7% не были призваны на службу в армии в связи с криминальным прошлым, и 4.2% находились в этот период за границей.

35% девушек, уклонившихся от службы в армии, заявили о своей принадлежности к религиозному сектору населения. Они представляют собой самую большую на сегодня группу "уклонистов".