Сексуальные домогательства и причуды судебной системы в Израиле. Советы адвоката
Тема сексуальных домогательств в последнее время стала одной из самых обсуждаемых в израильской прессе. Сильные мира сего неоднократно попадали под пристальное внимание вездесущих папарацци. Достаточно вспомнить "дело Кацава" или "дело Бар-Лева". Случаи сексуального домогательства весьма распространены, и зачастую такие преступления остаются безнаказанными. По мнению юристов, случается это, в основном, потому, что женщины стесняются говорить о происходящем, не считают такое отношение к себе преступным, а иногда просто не знают, как поступить в данной ситуации и кому конкретно пожаловаться.
"Правильнее в такой ситуации обратиться сразу к адвокату, – уверен израильский адвокат Александр Гамбарян, адвокатский офис "Александр Гамбарян и партнеры". – Не зря ведь доктор Орли Инесс, обвинившая Бар-Лева, наняла ведущую израильскую контору по уголовным делам – адвокатов Рахель Торен и Аарона Шляйна. Но начнем с главного. Существует закон 1998 года о предотвращении сексуального домогательства. Этот закон и определяет сексуальное домогательство, наказание и механизм, при помощи которого можно пресечь эти преступления на рабочем месте, где, кстати, должен быть ответственный за это человек. Каждый работодатель обязан принимать меры для того, чтобы предотвратить сексуальные домогательства и создать удобные условия для заявления об уже совершенном преступлении: сделать так, чтобы пострадавшая могла пожаловаться конкретному человеку. Но в случае, если сам работодатель и является обвиняемым, надо сразу идти к адвокату. Если речь идет о начальнике, и вы хотите предпринять действия, несущие серьезные последствия, очень важно, чтобы любая ваша жалоба была четко и подробно изложена. Когда обвиняемый будет оправдываться перед судом, он и его адвокаты будут пользоваться вашими ошибками. Сама женщина может опустить очень важные детали, без помощи адвоката она может запутаться. Именно поэтому важно, чтобы человек, который почувствовал, что его домогаются, получил сопровождение специалиста. Это скажется и на сумме компенсации, которую жертва может потребовать. И я бы посоветовал обратиться к юристу, специализирующемуся на преступлениях сексуального характера".
Как пресечь сексуальное домогательство? А лучше – как изначально избежать его? Возможно ли это?
Иранские законодатели позаботились об абсолютной защите женщины от сексуальных домогательств, запретив ей находиться на публике без мужа и заставив носить паранджу. Только так можно гарантировать то, что женщине не будут оказывать знаки внимания. Мы живем в современном мире, где женщины не носят паранджу, красиво одеваются, делают прически и привлекают к себе внимание. Но уже став жертвой, женщина может пресечь дальнейшие домогательства. Поэтому наказание за домогательство сурово.
Как женщине понять, что ее домогаются? Что в суде, действительно, признают преступлением?
Давайте разберемся, что же такое "атрада минит" – сексуальное домогательство. Закон конкретно определяет случаи, которые являются сексуальными домогательствами – это все преступления сексуального порядка. Во-первых, шантаж, окончательная цель которого – отношения сексуального характера. Во-вторых, неприличные действия сексуального характера (хватание, обнажение, любое физическое действие сексуального характера, которое навязано жертве, и не спровоцировано ею). Вышеупомянутые активные действия описаны уголовным законодательством.
К сексуальным домогательствам относятся также неоднократные предложения сексуального характера, обращенные к человеку, который показал, что он не заинтересован в них. Сюда же относятся неоднократные реплики относительно сексуальности человека, комплименты, относящиеся к сексу. Например, "какие красивые у тебя ноги", "как эта блузка красиво облегает твою грудь" и т.д. Еще один вид сексуальных домогательств – это унизительное, обижающее отношение к человеку из-за его пола, сексуальности, включая его сексуальные предпочтения. Например, если я говорю лесбиянке, что мне противно то, что она предпочитает женщин, это уже сексуальное домогательство. Если я на работе демонстративно показываю, что мне неприятен работающий со мной гомосексуалист, это – преступление.
Существует ли разница в признании факта преступления, если оно совершено на работе или в каких-либо бытовых условиях?
Как я уже сказал, очень важным аспектом в определении факта сексуального домогательства является то, что человек показывает, что он не заинтересован в сексуальных отношениях. Что же происходит на работе? Тут закон еще суровее. На работе, в армии, в школе, в институте, либо в тех случаях, когда один человек зависит от другого, женщина даже не обязана показывать, что ей неприятно "внимание". Например, у адвоката есть стажерка, ее взяли на хорошую зарплату, если она продолжит свою стажировку в этой конторе, перед ней откроются новые возможности. И вот адвокату эта стажерка понравилась, он высказывает ей какие-то предложения сексуального характера. Она боится сказать об этом даже самому адвокату, чтобы не потерять работу, будет молча терпеть и страдать. А в это время ее босс будет совершать нехорошие действия.
Поэтому в закон вписаны следующие категории людей, относительно которых действует определенная защита: несовершеннолетние, пациент врача, учащиеся школ, институтов и курсов, человек, который получает советы или наставления от любого священнослужителя или человека, утверждающего, будто он владеет неким особым мистическим даром. В 2010 году было принято это дополнение к закону, касающееся религиозного момента. Это очень важно. Были случаи, когда люди, представляясь кудесниками, использовали это для того, чтобы добиться женщины. Бывало, что простодушные женщины обращались к раввинам, которые пользовались их наивностью.
Каково наказание за сексуальные домогательства?
Это уголовные преступления. Поэтому сексуальные домогательства, о которых мы говорили, караются тюремным заключением сроком до 2 лет. Более того, если после факта домогательства следует месть за то, что человек не откликнулся на предложение или пожаловался кому-то, наказание увеличивается до 4 лет. Вот пример: врач в больнице делает комплимент медсестре относительно того, как хорошо ее форма подчеркивает особенности ее фигуры. Медсестра жалуется ответственной за предотвращение сексуальных домогательств. Врача вызывают на беседу, где он говорит, что ничего не было: он, мол, только сказал, что медсестра сексуально выглядит в форме. Выйдя после беседы, врач просит не ставить вышеупомянутую женщину в одну смену с ним и советует другим врачам не работать с ней, так как эта медсестра неадекватна и опасна. Это, во-первых, сексуальное домогательство, а во-вторых, месть. Такой врач подпадает под статью, которая карается наказанием до 4 лет.
А материальная компенсация?
Кроме уголовной, есть и гражданская ответственность, в соответствии с которой суд может присудить штраф в размере до 50 000 шекелей без того, чтобы женщина была вынуждена доказывать факт домогательства. А если она докажет, что понесла конкретный моральный и материальный ущерб, то получит еще большую компенсацию. Вот пример из моей практики: женщина работала в доме престарелых в провинции. Хозяин, коренной израильтянин, специально набирал на работу 50-летних русских медсестер, не подтвердивших свои дипломы. Он приходил на работу, напивался и выбирал медсестру, с которой ему хотелось уединиться. В данном случае речь идет о той категории женщин, которые вообще не могут найти себе работу по специальности. И вот ко мне пришли две заплаканные женщины и рассказали обо всем. Одна из работниц не выдержала, уволилась и подала жалобу на хозяина, он распустил про нее слухи, повлекшие плачевные последствия – ее не брали на работу, отовсюду гнали, денег не было. Это тот случай, когда женщина имеет возможность доказать причиненный ей ущерб. Как же определить ущерб? Как материализовать его? Суд смотрит на меру страдания потерпевшей и решает, какая компенсация ей положена, по своему опыту.
Но ведь есть случаи, когда женщина сама заигрывает со своим начальником, разве он и тогда виноват?
Да, стоит рассказать о причудах израильской судебной системы. Есть такое понятие, как запретная связь на работе – это связь, в которой инициатива в сексуальных отношениях исходит от женщины, являющейся подчиненной, при этом, начальник знает, что ей нравится не он, а его положение. И если начальник соглашается на секс и принимает заигрывания, он виноват. Суд мотивирует это тем, что даже если инициатива исходила от женщины, подсудимый знал, чего она добивается. Соответственно, вступив с ней в связь, он использовал служебное положение. Неважно, что женщина не пострадала, суд защищает не только интересы потерпевшей, но и устанавливает стандарт поведения начальника относительно его подчиненных.
А вот еще один шокирующий случай: женщина подала в суд на своего бывшего любовника, коллегу по работе. Он стоял выше ее в служебной иерархии, но она не была ему подчинена. Он был женат, у них была непродолжительная связь. Они уединялись в одном из кабинетов офиса и предавались страсти. После того, как мужчина с этой женщиной расстался, она подала на него в суд за сексуальные домогательства. Гражданские иски рассматриваются судом по трудовым спорам. И вот что сказали в суде: "Нет необходимости доказывать нам, мог ли он повлиять на ее карьеру, неважно и то, что это было по обоюдному согласию. Важно, что это происходило только на работе, и в отношениях не было любви. Мы предполагаем, что это было сексуальное домогательство на рабочем месте с использованием своего положения". Таким образом, женщина, которая добровольно пошла на сексуальную связь, получила за это компенсацию. Я бы назвал это проституцией задним числом.
Иногда женщины заявляют о сексуальном домогательстве тогда, когда это вообще не имело места: из мести или чтобы шантажировать так называемого "насильника". Как же защититься от подобной несправедливости?
Защититься от этого очень тяжело. Израильский суд традиционно защищает женщину. Начнем с того, что сама подача жалобы о сексуально непорядочном поведении наносит человеку грандиозный ущерб. Его карьера может рухнуть. Ужасный пример – Бар-Лев. Он потерял все только из-за того, что, будучи пьяным, заигрывал с выпившей женщиной и звонил ей в номер. Что же он должен был делать после того, как было выдвинуто обвинение? Если человек упал и поранил ногу, его отправляют к врачу. В этом случае врач – адвокат, и я рекомендую сразу же бежать к адвокату, иначе никак не защититься. Намного легче контролировать процесс с самого начала. Одно неверное слово, которое человек произносит, не задумавшись, одна шутка могут решить судьбу. Зачастую люди получали уголовную судимость только потому, что их не подготовили к первому допросу. Иногда, несмотря на кажущуюся нелепость обвинений, последствия могут быть тяжелейшими. В израильской системе правосудия мужчины принадлежат к группе риска.
Но ведь бывают и такие ситуации, когда женщина понравилась мужчине, он свободен, хочет завести с ней серьезные отношения, предлагает встречаться, а потом вдруг эта женщина заявляет, что ее домогались. Значит ли это, что на работе вообще нельзя заводить никаких романов?
На работе любое неоднократное предложение – преступление.
И так было всегда?
Развитие права похоже на движение маятника. Раньше понятия сексуального домогательства вообще не существовало. Моше Даян над местом, где сидела его секретарша, повесил портрет голубя. Когда его спросили, что обозначает этот голубь, он ответил: "Или она ложится со мной в постель, или улетает, как голубка". И вопросов не было. Многие ученые женились на своих ассистентках, врачи на лаборантках, адвокаты на секретаршах и так далее. Сейчас маятник качнулся в другую сторону. В настоящее время закон гарантирует, что этого не произойдет. Но я думаю, что в некий момент маятник снова качнется, и мы придем к точке равновесия.
