"Вилки" в зарплатах работников хайтека приводят к текучести кадров
Информация, предоставленная сотрудником учебного центра "Камтек" Михаилом Березиным, базируется на добровольном и анонимном опросе служащих компаний высоких технологий. В нем участвовало 842 работника хайтека из разных городов Израиля.
Примерно 40% опрошенных работают в Тель-Авиве и Иерусалиме. Контингент отвечающих: 216 женщин и 626 мужчин. Для 43% родным языком является русский, для 31% – английский, для 18% – иврит.
Примечательно, что по количественному соотношению работники хайтека с высшим образованием составляют 86%, однако лишь 49% имеют академическую степень в области компьютерных наук. Другие для овладения новой специальностью прошли в Израиле профессиональные курсы, после которых успешно влились в ряды специалистов хайтека.
Половина опрошенных находилась в возрастном интервале от 30 до 40 лет.
Как следует из результатов опроса, 49% работников имеют машину от фирмы, подавляющее большинство обладают накопительными пенсионными программами. Практически все имеют значительный опыт работы в своей профессии (70% – свыше 6 лет), в то же время 27% менее года трудятся на последнем месте работы, что свидетельствует о высокой текучести кадров в сфере высоких технологий. Лишь 20% из общего числа работают на своих предприятиях более 6 лет.
Продолжительность рабочего дня у большинства участников опроса, по крайней мере, на час превышает нормативную, однако дополнительное годовое вознаграждение в размере, не превышающем месячную ставку, получили лишь 34%.
При этом за последние 12 месяцев зарплата возросла у 61% опрошенных.
Уровень зарплат рядовых специалистов в области высоких технологий продолжает опережать другие отрасли экономики. Так начинающий программист со стажем работы в профессии до 2 лет в среднем получает 11.750 шекелей в месяц брутто (от 7 до 16,5 тысяч), руководитель группы программистов имеет зарплату 22.600 шекелей (от 14 до 29,8 тысяч), тестировщик программного обеспечения – в среднем, 13.500 шекелей (от 11 до16 тысяч), сетевой администратор – 12.000 шекелей (от 10 до 15.8 тысяч).
Как свидетельствует опрос, 90% работников хайтека довольны своим положением. Однако наблюдающийся на различных предприятиях отрасли разброс в зарплатах для профессионалов примерно одного уровня, по мнению М.Березина, вынуждает специалистов искать лучшие условия и приводит к высокой текучести кадров.