Минпромторг расследует дискриминацию работников хай-тека старше 40 лет бюро по трудоустройству
время публикации: 22 декабря 2009 г., 11:54 | последнее обновление: 22 декабря 2009 г., 11:54
Министерство промышленности, торговли и занятости начало проверку деятельности ряда компаний по трудоустройству, специализирующихся на трудоустройстве работников сферы высоких технологий.
Расследование начато на основании жалоб, поданных недавно созданным Объединением работников высоких технологий в Израиле, обвинившим компании по трудоустройству в дискриминации работников в возрасте старше 40 лет.
Как сообщает "Калькалист", жалобы профсоюза были подкреплены примерами в виде объявлений о предложениях трудоустройства, в которых в качестве одного из критериев получения должности указывался возраст не старше 40 лет.
Ссылки по теме